社員採用共通諸条件
社員採用に限らず、プロジェクト単位や長期伴走型の業務委託契約にも柔軟に対応いたします。
【給与】
応相談(現職給料を基準に、能力と経験により調整)
※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず、40時間分の時間外手当として支給
※なお、40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
【各種手当】
・通勤手当:月額上限3万円まで実費支給
・住宅手当:(通勤手当を受けない場合のみ)自宅から当社までの距離が片道5キロメートル以内である場合¥3万/月を支給
・プロフェッショナル手当:専門知識、経験等を持った中途入社の方を対象に、入社1年後の時点で会社の理念を理解し、かつ貢献を認められた場合には、会社の業績、及び貢献度合いに応じ、賞与とは別途、会計年度中の月給の10〜20%のプロフェッショナル手当を付与します。
・言語手当:英語、中国語スキルが窓口対応できるレベルの方(ビジネスレベルの日本語力が必須)¥2万/月
・出張手当
【福利厚生】
・社会保険:厚生年金・健康保険・労災保険・雇用保険
・定期健康診断:希望により選択可能オプション有り
・企業型ベビーシッター割引券(旧内閣府割引券)の補助
・社内行事:新年忘年会、お誕生日会
【そのほか仲間を支える制度】
・学習サポート:参考書、自主ラーニングの提案に対して補助が出ます。
・養生サポート:健康なおやつ・飲料・サプリメントなど
・副業可:社員の自主的なインプット・アウトプットを推奨しています(別途規定あり)。
・語学学習支援:様々なバックグラウンドを持つ社員同士が円滑にコミュニケーションをとれるよう、語学教室の受講ができます。
・サークル制度:社員間のコミュニケーションを促進するための社内サークル制度です。会社の公認サークルは、活動のための補助金が支給されます。
・ランチ補助:社員同士の交流を深めるためのランチに対して補助が出ます。
【休日・休暇】
完全週休2日制(土・日)、祝日
年次有給休暇(入社半年後、法定通り付与。そのうち5日間はGW・夏季・年末年始休暇とつなげて連休となるように有給推奨日として計画付与)
夏季休暇
年末年始休暇
産休・育休制度(取得実績有)
慶弔休暇
【昇給・賞与】
昇給:年2回(個人の評価による)
賞与:年1回(別途、会社業績に応じた賞与支給実績あり)
【勤務時間】
フレックスタイム制/標準労働時間 8時間
(コアタイム 11:00~16:00 )
【勤務場所】
NOSIGNER STUDIO
〒231-0023 神奈川県横浜市中区山下町78−8 イースト・ゲート・ビル7階
(みなとみらい線「元町・中華街駅」より徒歩1分)
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(喫煙者0名)
【応募方法及び選考の流れ】
書類選考(メールで履歴書、職務経歴書、ポートフォリオなどの書類をご提出ください)
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一次面接(オンラインで実施予定)
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二次面接及び1日勤務体験(弊社オフィスで実施予定)
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最終面談(オンラインで実施予定)
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内定
書類送付先:contact●nosigner.com 採用担当者宛
※「●」を「@」に置き換えてください。
※ 提供いただいた個人情報は、募集・採用選考・内定通知などの採用業務および就業後の雇用管理のためにのみ利用いたします。
応募後は、書類選考通過の方のみ2週間以内にメールで面接の案内をいたします。